Protección de datos personales en Hunterjive, agencia de headhunting y selección de personal.
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Sus datos se utilizan exclusivamente para gestionar procesos de selección de personal, evaluar perfiles profesionales, contactar con candidatos y clientes corporativos, mejorar nuestros servicios de headhunting y cumplir con obligaciones legales. No empleamos sus datos para fines distintos sin su consentimiento expreso.
El tratamiento se fundamenta en su consentimiento explícito al enviar su candidatura o consulta, en la ejecución de un contrato de servicios de selección de personal y en el interés legítimo de Hunterjive para gestionar su relación profesional con candidatos y clientes. Puede retirar su consentimiento en cualquier momento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo.
Conservamos sus datos personales durante el tiempo necesario para cumplir con las finalidades descritas, y en todo caso durante el plazo legal de prescripción de responsabilidades (hasta 5 años tras la finalización del proceso de selección). Transcurrido ese plazo, sus datos serán eliminados de forma segura o anonimizados.
No cedemos sus datos a terceros salvo obligación legal. Podemos compartir información con proveedores de servicios de hosting, herramientas de analítica (Google Analytics), plataformas de gestión de candidaturas y sistemas de correo electrónico, todos ellos ubicados dentro del Espacio Económico Europeo o en países con nivel adecuado de protección según la normativa aplicable. En ningún caso vendemos sus datos a terceros.
Usted tiene derecho a acceder, rectificar, suprimir, limitar el tratamiento, oponerse al mismo y solicitar la portabilidad de sus datos. Para ejercer estos derechos, envíe un correo a info@hunterjive.com indicando su solicitud. También puede presentar una reclamación ante la Agencia de Acceso a la Información Pública (AAIP) de Argentina si considera que no hemos cumplido con la normativa.
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